“減負措施真是一場及時雨，大家工作更務實了，有更多時間謀劃村子的發展?！闭劦交鶎訙p負后帶來的變化，錦州北鎮市閭陽鎮紅旗村黨支部書記、村委會主任周雪峰忍不住點贊?！敖衲?，我們村繼續鞏固‘三變’改革成果，‘旱改水’項目再增加1000畝，規劃設計好新村部?！?/p>

　　2021年以來，北鎮市著眼于解決困擾基層的形式主義突出問題，從基層干部最關心、與基層干部關系最為密切的工作抓起，堅持“小切口、大轉變”，讓基層干部從形式主義的桎梏中解脫出來，有更多的時間和精力服務群眾生產生活。

　　2022年，北鎮市對照錦州市整治形式主義突出問題為基層減負工作措施，進一步明確了24項社區依法履行職責、21項依法協助政府工作職責、58項村級組織工作職責、20項基層群眾性自治組織依法自治事項、20項不應由基層群眾性自治組織出具的證明事項等工作清單，并設立監督舉報電話，切實強化各級各部門的責任意識，從制度層面杜絕基層承擔額外任務，促進基層組織真正“種好責任田”、做好分內事。

　　北鎮市在做好“減法”的同時，在“加法”上做文章。結合村、社區“兩委”換屆，就做好黨建、民政、鄉村治理等工作開展分級分類培訓。選派了190名駐村干部融入基層，2022年又公開招聘了54名社區專職干事及社區專職網格員，強化了基層工作力量。加強村級組織活動場所建設，建立壯大村級集體收入專項資金，提升村、社區干部報酬，有效調動了基層工作積極性、創造性，營造了干事創業的良好氛圍。

　　以往，個別部門將職責范圍內的一些工作變相轉嫁給村級組織，致使各種職責、制度圖板“滿墻飛”。對此，北鎮市以提升服務效能為出發點，從整治墻上的形式主義為切入點，變制度上墻為服務上心，對村級組織各類制度圖板進行甄別確認，對承擔額外職責的和沒有保留價值的5000余塊圖板進行了摘除。墻面變得干凈了，“兩委”成員心里敞亮了，也從思想深處觸動了基層干部。（記者文繼紅 崔治）

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